Posiadanie przez polską firmę tzw. zakładu podatkowego za granicą powoduje, ze zarówno dochody uzyskane z tytułu działalności prowadzonej przez ten zakład, jaki i dochody pracowników delegowanych, którzy go wypracowują za granicą są opodatkowane w kraju, w którym zakład został ukonstytuowany.
Według stanowiska polskiego fiskusa, zgodnie z art. 5 ust. 3 Konwencji polsko-norweskiej, odnoszącym się do powstania zakładu w związku z placem budowy, pracami konstrukcyjnymi, pracami montażowymi lub instalacyjnymi, w przypadku gdy na terytorium Norwegii prace montażowe i spawalnicze wykonywane przez pracowników udostępnionych przez Spółkę norweskim nabywcom trwają dłużej niż dwanaście miesięcy, należy uznać, że Spółka posiada zakład na terytorium Norwegii.
Więcej informacji:
- Brighton&Wood - European Employment Lawyers & Advisors | Warszawa – Kraków – Opole – Lotnisko Radzieje ICAO: EPRD – Bruksela – Berlin | www.BrightonWood.com
- ELYSIUM – Kadry i płace dla firm delegujących | Warszawa – Kraków – Opole – Lotnisko Radzieje ICAO: EPRD | www.Elysium-Europe.eu
Publikacje dla firm delgujących: Książki n/t delegowania | Delegowanie.pl
Szkolenia online dla firm delgujących – w każdą środę: Seminaria Online | Delegowanie.pl
Konsultacje prawne i stała obsługa prawna dla firm delgujących: Obsługa firm delegujących | Delegowanie.pl
Konsultacje kadrowo-płacowe i stała obsługa kadrowo-płacowa dla firm delgujących: www.Elysium-Europe.eu
